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Sistema de informações para gestão ambiental
Apresenta o Sistema de Informacao para Gestao Ambiental, planejado para o Centro de Administracao e Meio Ambiente (CEAMA). (AU).
Quality Management in Brazil
This report was originated from a project that aimed at analyzing the quality management in the Brazilian manufacturing, processing and services industries. The research was undertaken in three stages through the mailing of a questionnaire containing 135 questions to a convenient sample of large-, mid-, and small-sized companies in each one of the three mentioned segments. The survey covered social-organizational, technical-technological, and economical-competitive aspects of the industries. The procedures employed in quality management, as well as the results obtained were appraised. (AU).
Gestão da qualidade no Brasil
Origina-se de projeto destinado a analisar a gestao da qualidade no setor de servicos nacional. Relata que a pesquisa foi conduzida atraves do envio de questionario, contendo 135 perguntas, a uma amostra, selecionada por conveniencia, de empresas de grande, medio e pequeno portes do segmento de servicos. A sondagem cobre aspectos socioorganizacionais, tecnico-tecnologicos e economico-competitivos das industrias. Foram avaliados os procedimentos usados na gestao da qualidade e os resultados obtidos. (AU).
Os extremos do ciclo de vida
Analisa dois problemas bastante graves que afligem a sociedade brasileira. De um lado, a entrada precoce na forca de trabalho, que tem sua face mais perversa no trabalho infantil; de outro, a saida precoce da forca de trabalho de adultos em idade ainda produtiva. Afirma que ambos os fenomenos sao empobrecedores para a sociedade e atuam como mecanismo de geracao e perpetuacao de pobreza. Observa que o trabalho infantil prejudica a educacao e que a saida precoce da forca de trabalho e um desperdicio de recursos. Desenvolve uma analise formal que procura mostrar o quanto um sistema de aposentadorias como o sistema previdenciario brasileiro, que garante uma renda por vida as pessoas apos um certo numero de anos de trabalho, pode induzir escolhas que embora otimas do ponto de vista privado sao bastante custosas do ponto de vista social. Procura mostrar como a legislacao pode incentivar tanto a entrada quanto a saida precoce do mercado de trabalho. (AU).
