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Gente e gestão
A oportunidade de compartilhar conhecimentos e aprendizados de qualidade – com a máxima de deixar um pequeno legado para todos os profissionais de RH, relações trabalhistas, gestores de pessoas, lideranças, professores e sociedade em geral – moveu a jornada de cada um dos 11 coautores desta obra. A jornada desta publicação se desenvolveu a partir da discussão da cultura organizacional e das estratégias de negócios, caminhando pelas relações trabalhistas, percorrendo um olhar mais estratégico com aplicação da inteligência de negócios na gestão de RH, e segue em outra vertente para discutir uma pegada mais humana, onde discorre sobre propósito e carreira, autoconhecimento...
Social Pluralism and Literary History
This book starts from the premise that emigration is a crucial concept for the understanding of recent development in criticism and literature. For only when the contribution of non-indigenous ethnicities is taken into account such other key phenomena as globalisation and multiculturalism or -- in some parts of the world -- colonialism or post-colonialism appear in full. The essays in this collection trace the presence of an Italian heritage in the literature of the United States, Canada, Australia, Germany, and ponder the consequences. While some articles describe the texts or review the history of the literature produced by authors of Italian origin, others address the theoretical implications or situate the discussion about authors and their works within the current critical debate. The result is a volume at once informative and intellectually challenging.
Exercendo liderança
A proposta desse livro é oferecer um conteúdo específico para o desenvolvimento dos líderes, ou seja, seu autodesenvolvimento, autocontrole, empatia e articulação ao comandarem suas equipes. Utilizando uma linguagem clara e acessível para trabalhar diversos conceitos e ideias essenciais à liderança, além de dicas e truques práticos, a presente obra busca provocar reflexões e mudanças na sua maneira de liderar.
Revista ângulo
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Muito além da hierarquia
Há 18 anos Pedro Mandelli lançava "Muito além da hierarquia", uma obra visionária e que se apresenta forte e válida até os dias atuais. E para celebrar este marco publicamos uma edição comemorativa do trabalho mais importante do autor. A liderança tal qual era descrita nos anos 1980/1990 não existe mais, e infeliz do gestor que ainda acredita ou traz consigo a forma de pensar daquela época. Pode-se considerar decretado o término da liderança tal qual vinha sendo elaborada. Se não há mais subordinados, como liderar então? Esta é a questão que a obra "Muito além da hierarquia" tenta equacionar. A obra foi elaborada com o intuito de servir de guia para os líderes que desejam aprender a antecipar e até mesmo a criar cenários, em vez de ser surpreendidos pelo futuro. O desejo é estimular a reflexão e possibilitar a prática de um conjunto de técnicas e habilidades para conduzir sua autogestão, de maneira perseverante, hoje e no futuro.
Imaginando e desenhando a liderança
A preparação de profissionais para assumir cargos de liderança, seja como CEOs ou como líderes intermediários, sempre foi um dos principais focos dos nossos workshops e dos livros que publicamos. Em toda a nossa vida profissional, e lá se vão quase 40 anos, ficamos desenhando e rabiscando esses conteúdos em flipcharts em salas de aula e de reuniões, e nunca passou pela nossa cabeça que esses desenhos eram a soma do nosso conhecimento com a capacidade de formular novas linhas de raciocínio para os nossos alunos. Em Imaginando e desenhando a liderança, juntamos a nossa expertise com esses "rabiscos" criados em aula. Incluímos aqui várias dimensões da liderança, como equipes, pares, superiores, equilíbrio emocional, dentre outras bases de conhecimento. Quanto maior for o seu domínio dos conteúdos de livros-texto do tema, melhor será a sua compreensão dos desenhos. Uma boa ideia é aproveitar cada página para realizar um workshop com as pessoas ao seu redor e interpretar os desenhos na realidade de cada um.
Liderando para alta performance
A eficiência operacional e a busca de resultados econômicos crescentes e sustentáveis trouxeram a necessidade imperativa de gerir a execução e ao mesmo tempo desenvolver um time que tenha o senso de propriedade como mola mestra de seu trabalho. Este livro abrange exatamente o caminho para desenvolver pessoa a pessoa, de forma individualizada, no sentido de amadurecer cada liderado para o autogerenciamento.
