Welcome to our book review site go-pdf.online!
You may have to Search all our reviewed books and magazines, click the sign up button below to create a free account.
Innovation in the University 4.0 System based on Smart Technologies
This text presents a comprehensive analysis of mathematical formulations for proving the effectiveness of artificial intelligence in education and investigates the possibilities for integrating advanced artificial intelligence algorithms. The book: presents an empirical analysis of the impact of information technology in the education system discusses student performance in university 4.0 using novel artificial intelligence algorithm with whale optimization elaborates the management of higher education based on information technology in the university 4.0 era explains the implementation of university 4.0 based on artificial intelligence focuses on the transformation of education system using artificial intelligence The text is primarily written for graduate students, postgraduate students, and academic researchers working in the fields of computer science and engineering, information technology and machine learning.
ICBAE 2022
The 3rd International Conference of Business, Accounting, and Economics (ICBAE) 2022 continued the agenda to bring together researchers, academics, experts and professionals in examining selected themes by applying multidisciplinary approaches. This conference is the third intentional conference held by the Faculty of Economics and Business, Universitas Muhammadiyah Purwokerto and it is a bi-annual agenda of this faculty. In 2022, this event will be held on 10-11 August at the Faculty of Economics and Business, Universitas Muhammadiyah Purwokerto. The theme of the 3rd ICBAE UMP 2022 is “Innovation in Economic, Finance, Business, and Entrepreneurship for Sustainable Economic Development”. It is expected that this event may offer a contribution for both academics and practitioners to conduct research related to Business, Accounting, and Economics Related Studies. Each contributed paper was refereed before being accepted for publication. The double-blind peer review was used in the paper selection.
MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA : Kumpulan Teori & Contoh Penerapannya
Buku "Manajemen Sumber Daya Manusia: Kumpulan Teori & Contoh Penerapannya" adalah sebuah buku yang memberikan panduan komprehensif tentang praktik dan teori dalam manajemen sumber daya manusia (SDM). Buku ini ditujukan bagi para profesional SDM, mahasiswa, dan siapa pun yang tertarik dalam mempelajari manajemen sumber daya manusia secara efektif. Buku ini dimulai dengan memberikan pengenalan yang kuat tentang konsep dasar manajemen SDM, termasuk pentingnya SDM dalam organisasi modern dan peran strategis yang dimainkannya. Penulis kemudian membahas tentang perencanaan SDM, yaitu bagaimana merencanakan kebutuhan tenaga kerja, menarik bakat terbaik, dan mengelola perubahan dalam organisasi. Sel...
Ekonomi Sirkular dalam Gagasan Universal dan Praktik Lokal: Eksplorasi dan Kontekstualisasinya di Indonesia
Buku ini merupakan hasil kerja keras dari Kelompok Studi Ekonomi Sirkular di Pusat Studi Perdagangan Dunia (PSPD) Universitas Gadjah Mada sejak tahun 2020. Mereka adalah para akademisi di berbagai disiplin dan universitas. Dari putaran diskusi dan penulisan yang berlangsung dinamis, buku ini mendokumentasikan praktik pengetahuan ekonomi sirkular dalam pelokalannya. Menggali gagasan dan praktik ekonomi sirkular di Indonesia dengan lingkup sepuluh sektor kehidupan masyarakat dan dari sudut pandang beragam bidang kajian, buku ini memetakan tiga aras analisis, yaitu (1) pendekatan adopsi ekonomi sirkular (2) moda internalisasi kerangka aturan dan kebijakan ekonomi, serta (3) strategi jangkauan d...
MENGGELORAKAN SEMANGAT KEBANGSAAN
Berangkat dari 4 konsensus dasar bangsa, buku ini menjelajahi 14 nilai kebangsaan yang menjadi landasan kokoh persatuan dan kemajuan Indonesia. Setiap bagian buku ini menjabarkan nilai-nilai tersebut secara mendalam, mengupas maknanya, dan menghadirkan contoh penerapannya dalam kehidupan berbangsa dan bernegara. Keistimewaan buku ini terletak pada kekayaan pemikiran dan gagasan yang terkandung di dalamnya. Para Penulis buku ini, yang berasal dari berbagai latar belakang dan profesi, menuangkan pemikiran mereka dengan penuh semangat dan dedikasi. Mereka tidak hanya mengulas makna dari 14 nilai kebangsaan, tetapi juga menghadirkan contoh penerapannya dalam berbagai aspek kehidupan.
BUKU AJAR PENGANTAR MANAJEMEN
Judul : BUKU AJAR PENGANTAR MANAJEMEN Penulis : Dr. Dra. Ni Desak Made Santi Diwyarthi, M.Si, I Wayan Adi Pratama, S.Tr.Par., M.Par, Renny Lubis, S.T, M.M, Marlina, SE., MM, AKH. Fawaid. , MM, Dr. Sahmin Noholo.SE., MM, Leni Cahyani.S.Sos.i.,MM, Dr. Ir. Supriadi Legino MM MBA MA, Dr. Herie Saksono, M.Si. Ukuran : 20,5 x 29 cm Tebal : 130 Halaman No ISBN : 978-623-5687-78-0 SInopsis Buku kolaborasi ini berjudul “Pengantar Manajemen “mengacu pada konsep dan teori manajemen. Buku ini terdiri dari 9 bab yang menjelaskan mengenai konsep dasar manajemen manajer dalam kegiatan manajemen, Perkembangan Ilmu manajemen lingkungan dan budaya organisasi, Tanggung Jawab Sosial dan Etika Manajemen, Fungsi Perencanaan dan Pengambilan Keputusan, Manajemen Strategis Perusahaan, Fungsi Pengorganisasian dalam Manajemen Perusahaan, Faktor Individu dalam Organisasi , Motivasi dan Kepemimpinan, Komunikasi dalam Organisasi ,Pengawasan dan Pengendalian Organisasi Menyeadari Penting Pengantar Manajemen. Beberapa dosen yang sudah ahli di bidang manajemen membuat buku ajar Pengantar Manajemen Semoga dengan adanya buku ajar pengantar manajemen, memudahkan dosen dalam mengajar dan mahasiswa dalam memahami
Friendly Leadership: Membangun Koneksi dan Kolaborasi di Tempat Kerja
Buku "Friendly Leadership: Membangun Koneksi dan Kolaborasi di Tempat Kerja" menyoroti pentingnya pendekatan kepemimpinan yang ramah untuk menciptakan lingkungan kerja yang sehat dan produktif. Buku ini menjelaskan prinsip dasar friendly leadership, yang menekankan komunikasi efektif, empati, dan kepercayaan. Pemimpin yang ramah tidak hanya memotivasi anggota tim, tetapi juga membangun budaya kerja yang positif dan kolaboratif, yang pada akhirnya berdampak pada produktivitas dan pertumbuhan organisasi. Buku ini juga memberikan panduan praktis untuk menerapkan kepemimpinan ramah di organisasi, dengan langkah-langkah untuk menciptakan lingkungan kerja yang inklusif dan mendukung. Dengan komunikasi yang baik, pemimpin dapat menciptakan koneksi yang kuat, menghargai kontribusi individu, dan mendorong kerja sama tim. Friendly leadership menjadi kunci dalam membangun hubungan yang kokoh dan menghadirkan suasana kerja yang harmonis serta berkelanjutan.
MANAJEMEN KONTEMPORER
Buku dengan judul Manajemen Kontemporer dapat selesai disusun dan berhasil diterbitkan. Kehadiran Buku Manajemen Kontemporer ini disusun oleh para akademisi dan praktisi dalam bentuk buku kolaborasi. Walaupun jauh dari kesempurnaan, tetapi kami mengharapkan buku ini dapat dijadikan referensi atau bacaan serta rujukan bagi akademisi ataupun para profesional mengenal Ilmu Manajemen. Sistematika penulisan buku ini diuraikan dalam empat belas bab yang memuat tentang pengantar manajemen kontemporer, perubahan lingkungan bisnis, inovasi dan kreativitas dalam manajemen, teknologi informasi dan transformasi bisnis, manajemen kinerja dan kompensasi, kepemimpinan transfomasional, manajemen tim dan kolaborasi, etika dalam manajemen kontemporer, manajemen risiko dan ketidakpastian, manajemen konflik dan negosiasi, kewirausahaan dan intrapreneur, organisasi pembelajar, strategi pengembangan karier dan manajemen bakat, dan manajemen keberagaman (diversity management) dan inklusi dalam dunia kerja.
Digital Technology Management : Mengelola Daya Saing melalui Teknologi Digital
Buku "Digital Technology Management : Mengelola Daya Saing melalui Teknologi Digital" adalah panduan penting bagi para pemimpin bisnis yang ingin memanfaatkan teknologi digital secara efektif. Buku ini membahas beragam topik mulai dari pengantar manajemen teknologi digital hingga strategi implementasi yang praktis. Dengan menyoroti evolusi teknologi digital dan dampaknya pada berbagai sektor industri, pembaca diberikan wawasan yang mendalam tentang perubahan pasar dan peluang baru yang tercipta. Analisis tren teknologi digital memberikan panduan tentang arah perkembangan teknologi sehingga perencanaan strategis dapat dilakukan dengan tepat. Selain itu, buku ini juga membahas strategi pemasaran digital dan pengelolaan kampanye digital untuk meningkatkan visibilitas dan keterlibatan pelanggan. Yang tak kalah penting, pembahasan tentang manajemen tim dan budaya organisasi memastikan bahwa perusahaan siap menghadapi transformasi digital dengan pengembangan keterampilan yang tepat dan adaptasi budaya yang diperlukan. Dengan pendekatan komprehensif dan praktis, buku ini menjadi panduan yang tak ternilai bagi mereka yang ingin memimpin bisnis dalam era digital ini.
MICOSS 2020
Mercu Buana International Conference on Social Sciences aims to bring academic scientists, research scholars and practitioners to exchange and share their experiences and research results on all aspects of Social Sciences. It also provides a premier interdisciplinary platform for researchers, educators and practitioners to present and discuss the most recent innovations, trends, and concerns as well as practical challenges encountered and solutions adopted in the fields of Social Science Society 5.0. This international conference event was held on September 28-29, 2020 virtually.
