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A formação de pesquisadores, nas mais diversas áreas do conhecimento, constitui tarefa complexa e, ao mesmo tempo, fundamental para a produção e a disseminação do conhecimento científico. Sob essa égide, a formação dos pesquisadores em educação, especificamente, tem a ver com a melhoria dos processos formativos desenvolvidos nas universidades, apresentando-se como tema relevante, posto que se trata da qualidade das pesquisas, na área educacional. A partir do entendimento de que o desenvolvimento da educação e do ensino se relaciona com o avanço das pesquisas em educação, cujas produções são influenciadas pela formação epistemológica dos seus pesquisadores, o problema científico, que o autor desenvolve nesta obra, refere-se a como elaborar um plano de disciplina na área de Epistemologia e Pesquisa em Educação, tendo em vista a necessidade da formação epistemológica dos pesquisadores em educação nos programas de pós-graduação stricto sensu em educação.
Na sociedade do conhecimento, realidade na qual estamos inseridos no século XXI, a sobrevivência de indivíduos e de instituições depende da captação e do desenvolvimento dos talentos humanos. Em um contexto em que homens e máquinas passam a concorrer no mundo do trabalho, as máquinas já estão substituindo a mão de obra humana, no que tange às atividades operacionais. No entanto, no que se refere à solução criativa de problemas, o talento humano jamais será substituído. Nesse sentido, as vantagens competitivas das instituições estão intimamente ligadas ao desenvolvimento de seu capital humano. Para desenvolver seu capital humano, as instituições devem oportunizar atividades que promovam, em primeiro lugar, a mobilização das forças motivacionais dos indivíduos, incentivando-os a elevar sua autoestima e a desenvolver sua capacidade de resolução de conflitos (inteligência relacional), ou seja, a aprimorar as habilidades de lidar com as relações interpessoais. Por isso, compreender os aspectos básicos a respeito do comportamento humano, nas organizações, por meio do estudo dos temas essenciais da psicologia aplicada ao trabalho, faz-se fundamental.
A docência na educação superior é, ao mesmo tempo, desafiadora e edificante. Nesse nível de ensino, articulam-se os aspectos da formação ético-profissional, o que exige dos docentes o devido manejo de saberes técnicos, metodológicos, didático-pedagógicos e relacionais. Nesse sentido, a presente obra visa contribuir para que jovens professores e docentes veteranos, na educação superior, possam refletir sobre seu fazer didático-pedagógico, ampliando as possibilidades de suas transposições didáticas, permitindo, assim, a melhoria daquilo que há de mais precioso em nossa atuação docente: a aprendizagem e a formação de nossos estudantes.
A formação profissional docente é um tema complexo, promissor e essencial. Complexo, pois envolve a interseção de saberes, de habilidades e de competências epistemológicas, técnicas, pedagógicas, didático-metodológicas e relacionais, de forma que a constituição da identidade profissional docente não se faz, de maneira efetiva, focando-se apenas em um desses aspectos. Promissor, porque, ao pensar a formação profissional do docente, estabelecem-se os pilares para a melhoria dos processos de ensino e de aprendizagem, contribuindo, desse modo, para o avanço dos processos educacionais, em geral. E essencial, já que atuação docente tem a ver com a formação de um profissional ...
O livro "Formação Docente e Prática de Ensino: tensionamentos e desafios", organizado por Andréa Kochhann e Jades Nogalha, propõe um diálogo entre as temáticas formação docente e práticas de ensino na contemporaneidade. Dessa maneira, os capítulos assumem a proposta de analisar o trabalho docente e a prática pedagógica em uma concepção crítica dentro da sociedade. Para tanto, os autores abordam questões relacionadas à formação inicial e continuada de professores, às mudanças educacionais, às tecnologias de informação e à inclusão de alunos com deficiência. Inopinadamente, o interesse pela publicação desta obra surge em consequência das diversas experiências dos autores, em contextos distintos de práticas de ensino e de variadas discussões sobre formação docente. À vista disso, apresenta ainda, contribuições de reflexões e objetos de pesquisa de interesse coletivo para a sociedade. Uma vez que, possivelmente, os trabalhos apresentados podem favorecer novas reflexões sobre a formação docente e a prática de ensino.
A organização de eventos é algo que exige bastante planejamento, principalmente quando realizada nos setores público e privado, como no caso de solenidades ou cerimônias oficiais. Para garantir a excelência, além de uma boa organização, é necessário aos profissionais do ramo seguir determinadas normas protocolares, regras de etiqueta, entre outras orientações.Nesta obra, apresentamos os principais tipos de eventos e cerimoniais e suas características, tendo em vista principalmente os protocolos aplicados às iniciativas pública e privada. Além disso, abordamos os eventos virtuais e híbridos, ainda recentes em nossa sociedade.
Esse livro de autoria coletiva trata de direitos humanos em articulação com a agenda dos ODS, trazendo indicadores e leituras em temas como direito à alimentação; gênero, violência e sensibilidade; educação no cenário brasileiro, assédio na educação; direito à informação jornalística; assistência da pessoa idosa; políticas de segurança; encarceramento da população LGBTQIA+; globalização e saúde.
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