You may have to Search all our reviewed books and magazines, click the sign up button below to create a free account.
Train Your CEO Brain is useful for whatever specific goal you have in mind: starting a new business, earning a degree, improving your parenting skills, quitting smoking, you name it. The point is, you can make a difference through your own efforts, by changing your brain and improving your skills. Reading this book will be a game-changer. You can learn to captain your own ship and even guide others you're responsible for. In that sense, this book is also about leadership.
Hoe herken je de behoeftes van een puber? Hoe kom je hierover met hem of haar in gesprek? Hoe kun je je als volwassene werkelijk verbinden met pubers op een manier die hun helpt in hun groei naar volwassenheid? Hierover gaat Pubers van nu. Het boek biedt praktische handvatten, tips en wetenswaardigheden, ook voor contacten met pubers met een niet-westerse achtergrond. Iedereen kan met dit boek direct aan de slag.Pubergedrag leidt vaak tot vragen en soms ook tot problemen. Veel van dit gedrag is te verklaren uit de ontwikkelingen die puberhersenen doormaken: tijdens de puberteit is bijvoorbeeld het gebied in de hersenen dat emoties reguleert nog volop in ontwikkeling. Dit is een van de factor...
This open access book presents the scientific views of some fifty experts on how they believe the COVID-19 pandemic is currently affecting society, and how it will continue to do so in the years to come. Using the concept of a “common” (in the sense of common values, common places, common goods, and common sense), they elaborate on the transition from an Old Common to a New Common. In carefully crafted chapters, the authors address expected shifts in major fields like health, education, finance, business, work, and citizenship, applying concepts from law, psychology, economics, sociology, religious studies, and computer science to do so. Many of the authors anticipate an acceleration of the digital transformation in the forthcoming years, but at the same time, they argue that a successful shift to a new common can only be achieved by re-evaluating life on our planet, strengthening resilience at an individual level, and assuming more responsibility at a societal level.
Het leren en ontwikkelen van de mensen is een belangrijke voorwaarde voor het succes van organisaties. Maar hoe leren mensen eigenlijk op hun werk en binnen hun organisaties? En hoe kun je mensen stimuleren zich te ontwikkelen? Kennis over hersenen helpt ons om menselijk gedrag te beïnvloeden. Om prestaties te verhogen, stress te reduceren en leerblokkades weg te nemen. Dit boek is het eerste boek dat de wetenschap van het brein én de praktijk van het werken in organisaties bij elkaar brengt. In dit boek zijn door zo'n 40 bekende wetenschappers en praktijkmensen de belangrijkste breinprincipes die je in het werk kunt gebruiken op een rij gezet. En er wordt met veel voorbeelden duidelijk gemaakt wat je hiervan zelf kunt inzetten. Voor je eigen leren, voor het ontwikkelen van je medewerkers en voor cursisten, zowel in het werk als tijdens coachinggesprekken.
None
Present! offers you a surprisingly simple way to present yourself authentically, based on Speaking Circles(R). No tips or tricks on how to stand and what to say to impress. The essence comes down to this: speak in a way that makes people listen and listen in a way that makes people speak. How do you do this? Lee Glickstein, founder of Speaking Circles(R), puts it this way: "To be heard now, you have to be here now". Literally, be present in the here and now when you communicate. With clear explanations, personal notes and practical exercises, Present! is a unique and instantly useful book on presenting. Here the emphasis lies on authenticity and connection. Being connected with yourself and your audience. Present! is a gift for anyone who communicates with groups. It is intended for both experienced and inexperienced speakers. For those who experience fear of public speaking and those who want to perform less and be more authentic in their communication.
"I was deeply impressed by this book. It is a fresh and original analysis of cultural psychology – there is nothing like this on the market ... the argument is so clear and the material so well constructed that one can't help but argue with the authors at the same time as one is urging them on. In one fell swoop they take on the trend to evolutionary psychology, the worst of social psychology, integrate little known facts with the better known, make a plea for the centrality of the body and a practice orientation to psychology, explain religious tolerance and intolerance, add aging to the mix, and come out with a coherent picture of the relation between culture and psychology. Brilliant re...
Waarom wil de één een flitsende carriere en houdt de ander zijn hele leven dezelfde baan? Waarom kunnen sommige mensen niets weggooien en hebben anderen een leeg huis? Waarom staat de een altijd voor een ander klaar, terwijl de ander slechts profiteert en er nog mee wegkomt ook? Menselijk gedrag komt tot stand door een samenloop van persoonlijkheid en toevallige omstandigheden. Jolet Plomp legt uit wat persoonlijkheid is. Zij vertelt in hoeverre karaktereigenschappen veranderbaar zijn en of het wel slim is om die te willen veranderen. Voor de introverte mens heeft zij een apart hoofdstuk ingeruimd, want die verdient meer respect dan hij meestal krijgt in de extraverte westerse cultuur van ...
Synesthesia is a fascinating phenomenon which has captured the imagination of scientists and artists alike. This title brings together a broad body of knowledge about this condition into one definitive state-of-the-art handbook.