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"Este trabalho de Deivison Branco identifica facilitadores e limitadores à participação num determinado terreno de investigação e de gestão: os processos participativos das equipas gestoras de cultura. Sobre esse terreno, o autor recolhe dados, ensaia diagnósticos, procura superar esses dados numa compreensão mais sistematizada e crítica, esboça alternativas, acaba mesmo por criar formas de colaboração através da organização de grupos no curso da investigação. Uma investigação, tal como a gestão, antes de apresentar resultados é um projeto. E levar a cabo esse projeto exige atenção às condicionantes; exige imaginar soluções que ultrapassem as dificuldades encontrada...
Abstracts of dissertations available on microfilm or as xerographic reproductions.
Includes entries for maps and atlases.
Esta obra apresenta pesquisas extremamente relevantes, relacionadas com o desenvolvimento social, político e econômico brasileiro.
O Brasil, afastado de conflitos bélicos há tempos, se acostumou a relacionar o termo "defesa" aos momentos de guerra e a percebê-los como de interesse meramente militar. Este livro busca desmistificar esse paradigma e apresenta desafios em gerenciar grandes instituições, entre elas, as Forças Armadas. Escrito por pesquisadores e estudiosos do tema, civis e militares, apresenta conteúdo atual e instigante. A obra é uma coletânea de pesquisas, consequentes de iniciativas indutoras do desenvolvimento do campo de estudos da defesa e ações pontuais das instituições envolvidas.
Cada vez mais, as empresas estão diante de desafios, dificuldades, ameaças e oportunidades, processos pelos quais nunca tiveram de passar. Hoje, o ambiente externo se faz presente e atuante, sendo marcado por um conjunto de variáveis complexas que interferem direta e indiretamente nas ações das empresas. Um dos problemas aqui identificados é o fato de as empresas nem sempre conseguirem obter informações que lhes possibilitem identificar, interpretar e decidir sobre o que as está afetando. Em vista disso, nos dias de hoje, destaca-se a importância do balanced scorecard (BSC), que possibilita e facilita a comunicação mais clara da estratégia, o feedback estratégico, auxilia no alinhamento estratégico e verifica se a empresa está obtendo resultados com a estratégia adotada.