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Gestão do conhecimento
  • Language: pt-BR
  • Pages: 239

Gestão do conhecimento

A Série Universitária foi desenvolvida pelo Senac São Paulo com o intuito de preparar profissionais para o mercado de trabalho. Os títulos abrangem diversas áreas, abordando desde conhecimentos teóricos e práticos adequados às exigências profissionais até a formação ética e sólida. Gestão do conhecimento aborda os principais conceitos, ferramentas e modelos de que a gestão dispõe para fortalecer a competitividade das organizações, a partir de uma perspectiva crítica da evolução histórica do conhecimento. Com esse foco, a obra trata de temas relevantes para a sociedade atual, tais como: questões sociais e filosóficas sobre o conhecimento, os processos de gestão, o di...

Comunicação, expressão e estilos de liderança
  • Language: pt-BR
  • Pages: 238

Comunicação, expressão e estilos de liderança

A Série Universitária foi desenvolvida pelo Senac São Paulo com o intuito de preparar profissionais para o mercado de trabalho. Os títulos abrangem diversas áreas, abordando desde conhecimentos teóricos e práticos adequados às exigências profissionais até a formação ética e sólida. Comunicação, expressão e estilos de liderança foca a discussão sobre o papel central que as habilidades de comunicação e expressão do líder exercem em sua capacidade de compreender, inspirar, engajar e influenciar positivamente indivíduos, equipes e o ambiente organizacional. Com essa perspectiva, o livro aborda as seguintes temáticas: conceitos fundamentais das habilidades de comunicaçã...

Análise multivariada de dados para gestão de negócios
  • Language: pt-BR
  • Pages: 220

Análise multivariada de dados para gestão de negócios

A Série Universitária foi desenvolvida pelo Senac São Paulo com o intuito de preparar profissionais para o mercado de trabalho. Os títulos abrangem diversas áreas, abordando desde conhecimentos teóricos e práticos adequados às exigências profissionais até a formação ética e sólida. Análise multivariada de dados para gestão e negócios aborda conceitos fundamentais para desenvolver o conhecimento que dá suporte à análise estatística de processos e projeções, bem como à análise multivariada de dados, possibilitando a interpretação de diversos fenômenos que são parte do nosso dia a dia profissional e pessoal. Os temas tratados nesta obra são: conceito de variável; dados quantitativos e qualitativos; distribuição de frequências; medidas de centralidade e de ordenamento; medidas de variabilidade; representações gráficas estatísticas; probabilidade; distribuição de probabilidades discretas e contínuas; correlação e regressão linear; amostra, população e os principais métodos de coleta de amostra. Toda a abordagem tem foco na área de gestão e negócios e nas aplicações da estatística para auxiliar na tomada de decisões.

Estudos de direito latino americano – Volume XII
  • Language: pt-BR
  • Pages: 187

Estudos de direito latino americano – Volume XII

  • Categories: Law

Com muita satisfação publicamos mais uma edição da coletânea “Estudos de Direito Latino Americano” em seu Volume XII. Trata-se de uma obra que visa reunir pesquisas sobre diversas temáticas jurídicas tanto do Brasil quanto da América Latina. Diante do conteúdo jurídico relevante e pesquisado pelos autores de forma aprofundada, a obra que ora se apresenta é de leitura obrigatória para estudantes e profissionais do Direito que queiram compreender e formar opinião acerca de temas jurídicos que transcendem nosso país. Tais debates importantes trazidos na presente obra podem proporcionar respostas para a resolução de diversas questões em pauta na América Latina.

Estudos de Direito Latino Americano – Volume XI
  • Language: pt-BR
  • Pages: 229

Estudos de Direito Latino Americano – Volume XI

  • Categories: Law

Com muita satisfação publicamos mais uma edição da coletânea “Estudos de Direito Latino Americano” em seu Volume XI. Trata-se de uma obra que visa reunir pesquisas sobre diversas temáticas jurídicas tanto do Brasil quanto da América Latina.

DIREITO ANIMAL OS SERES SENCIENTES EM JUÍZO. ASPECTOS PROCESSUAIS E PROCEDIMENTAIS VOL. 2  
  • Language: pt-BR
  • Pages: 326

DIREITO ANIMAL OS SERES SENCIENTES EM JUÍZO. ASPECTOS PROCESSUAIS E PROCEDIMENTAIS VOL. 2  

A obra DIREITO ANIMAL (VOLUME 2) - OS SERES SENCIENTES EM JUÍZO. ASPECTOS PROCESSUAIS E PROCEDIMENTAIS reuniu professores, pesquisadores e operadores do Direito para enfrentar árduas questões sobre os animais não humanos, analisando delicados temas relacionados com a tutela jurisdicional dos direitos zoocêntricos ou pós-humanistas dos seres sencientes enquanto condição sine qua non à construção de uma sociedade mais justa, solidária e fraterna. Para cumprir esse mister, o livro apresentou as seguintes temáticas: aspectos sobre a capacidade processual dos animais no Brasil; o Direito Animal e as principais áreas de atuação; as ações do Ministério Público para prevenir atro...

O DIREITO ANIMAL
  • Language: pt-BR
  • Pages: 644

O DIREITO ANIMAL

A obra DIREITO ANIMAL - A TUTELA ÉTICO-JURÍDICA DOS SERES SENCIENTES se propõe a analisar criticamente a concretude dos direitos zoocêntricos dos seres sencientes, realizando o diálogo com a Filosofia, a Sociologia, as Ciências Biológicas e Veterinárias, dentre outras afins. A consolidação desse novo ramo da ciência jurídica – o Direito Animal –, viabiliza a tutela dos animais sencientes como sujeitos de direito, afastando, portanto, a sua objetificação que atenderia apenas a fins econômico-utilitaristas do homem. A presente obra pretende contribuir para reflexões sobre a questão animal e, em que medida, a dimensão biológica da animalidade conflita com a condição ani...

Direito Rural do Trabalho para o Século XXI
  • Language: pt-BR
  • Pages: 434

Direito Rural do Trabalho para o Século XXI

O livro DIREITO RURAL DO TRABALHO PARA O SÉCULO XXI: Interfaces e Conexões com os Direitos Ambiental e Agrário se originou da parceria entre o Grupo de Pesquisa A Transformação do Direito do Trabalho na Sociedade Pós-moderna e seus Reflexos no Mundo do Trabalho (GEDTRAB) – Subgrupo Trabalho Rural da Faculdade de Direito de Ribeirão Preto da Universidade de São Paulo (FDRP-USP) e o Grupo de Pesquisa Reformas Trabalhistas e os Retrocessos no Mundo do Trabalho: Perspectivas para a América Latina da Faculdade de Direito (FADIR) da Universidade Federal de Uberlândia (UFU) que realizaram estudos e debates conjuntos sobre o Direito Rural do Trabalho e as relações jurídicas de trabalh...

Gestão do Conhecimento e Inovação de Produtos e Serviços
  • Language: pt-BR
  • Pages: 180

Gestão do Conhecimento e Inovação de Produtos e Serviços

A Série Universitária foi desenvolvida pelo Senac São Paulo com o intuito de preparar profissionais para o mercado de trabalho. Os títulos abrangem diversas áreas, abordando desde conhecimentos teóricos e práticos adequados às exigências profissionais até a formação ética e sólida. Gestão do conhecimento e inovação em produtos e serviços aborda elementos teóricos e práticos que apoiam a gestão do conhecimento e da inovação nas organizações, tais como: contexto histórico, características da sociedade do conhecimento, conceitos de inovação de produtos e serviços e fundamentos do conhecimento (dado, informação e conhecimento), bem como o modelo SECI de conversão de conhecimento, os processos de gestão do conhecimento, as vertentes teóricas e a transformação do conhecimento em capital intelectual. A obra também discute estratégias de inovação, design thinking e tópicos emergentes em gestão do conhecimento e inovação.

Motivação E Liderança E A Importãncia Da Remuneração Neste Processo
  • Language: pt-BR
  • Pages: 24

Motivação E Liderança E A Importãncia Da Remuneração Neste Processo

O foco deste trabalho consiste na análise aprofundada dos elementos motivadores no ambiente de trabalho. Após ampla identificação, localização, compilação e análise das teorias que embasam a matéria, procurou-se demonstrar que a remuneração não é fator determinante para a captação ou retenção de talentos no ambiente corporativo. Por meio de pesquisa bibliográfica, foram abordados desde os estudos e teorias sobre motivação, frutos da aliança entre psicologia e administração nos anos 1930 passando por Hierarquia das necessidades de Maslow, teoria dos dois fatores de Frederick Herzberg em 1959. Mediante esta visão histórica, foram identificadas teorias de motivação d...