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The Lighthouse Function of Social Law
This is the conference book for the XIV European Regional Congress of the International Society for Labour and Social Security Law, dedicated to the interactions between social law and other areas of law. In recent years, labour law and social security law have been subject to various reforms and developments. Social law is however not an isolated domain but rather interacts with other fields, often even functioning as a guide or giving direction to those lost at sea. In other words: serving as a lighthouse. The key aspect addressed in this book is the existence of a connection between social law sensu stricto (labour law and social security law) and other areas of law. Pursuing an inter- an...
Law and Revolution
The last one hundred years have seen a number of events that could be perceived as disruptive challenges to the normal operation of the legal order. Some have been disruptive innovations of technologies or business practices, others social changes or constitutional transformations, further buttressed by the impact of globalisation and interdependence affecting the development of international, transnational and global law. Coincidentally, this period of one hundred years has been bookended by two pandemics, themselves disruptive realities testing the resilience as well as the adaptability of the legal regimes. A hundred years ago, the founding dean of a newly established law faculty beginnin...
Collective Bargaining and the Gig Economy
"This book pertains to the results of the project 'COGENS: Collective Bargaining and the Gig Economy - New Perspectives' ... financed by the European Union"--ECIP galley.
Contingencias y prestaciones de seguridad social en la jurisprudencia del Tribunal Supremo
La formación histórica de la seguridad social española ha sido fruto de una intensa y constante colaboración entre la acción del legislador y las aportaciones de la jurisprudencia, que no sólo han servido para facilitar la aplicación de las reglas legales a las circunstancias concretas de cada caso, sino también para perfilar la propia estructura del sistema, desde la precisión de su ámbito de aplicación hasta la progresiva configuración de las contingencias protegidas, con incursiones relevantes en la determinación de las condiciones de acceso a su acción protectora o en el acondicionamiento del cuadro de responsabilidades y sanciones. Muchas veces las opciones interpretat...
La protección social en las relaciones laborales extraterritoriales
Se trata de una obra que estudia el conjunto de implicaciones teóricas derivadas de los problemas prácticos suscitados en el ámbito de la protección social extraterritorial, el grado de adecuación en la resolución de los mismos y las decisiones jurídicas recaídas sobre la materia.
La obra jurídica de Aurelio Desdentado Bonete
Aurelio Desdentado Bonete, funcionario del Cuerpo Superior de Administradores Civiles del Estado y Técnico de Administración de la Seguridad Social, falleció en 2020 víctima de las terribles circunstancias sufridas por España en ese año maldito. El vacío dejado por su muerte ha motivado que sus compañeros y amigos, provenientes del mundo de la docencia universitaria y de la abogacía hayan querido rendirle un homenaje en esta obra colectiva. Aurelio Desdentado fue Magistrado del Tribunal Supremo, Sala IV de lo Social (febrero 1986-marzo 2014) y presidió «en funciones» en varias ocasiones la Sala de lo Social del Tribunal Supremo. Fue también miembro de algunas Salas de Conflictos de Competencia de este Tribunal y de la Sala del artículo 61 de la LOPJ. A lo anterior se suma su docencia universitaria, el ejercicio de la abogacía y una ingente bibliografía. Por ello, la presente obra incorpora monografías sobre los principales temas socio-laborales que estuvieron presentes en su obra y, por supuesto, los autores le dedican un emocionado recuerdo, con la exposición de las vivencias que compartieron con él.
Derecho social de la Unión Europea
Los últimos años han sido muy fértiles en cuanto a la aplicación del derecho europeo por el Tribunal de Justicia, cuya jurisprudencia ha introducido novedades importantes, acogidas algunas en reformas legislativas de nuestro ordenamiento y todas, obligatoriamente, en la jurisprudencia interna, aun reinterpretándola en ocasiones, lo que de por sí subraya la oportunidad de esta edición. Cuestiones tales como el concepto comunitario de trabajador y empleador, la igualdad y la no discriminación, el despido colectivo, la tutela judicial efectiva, la contratación temporal, la Seguridad Social, el desplazamiento de trabajadores, el diálogo social, la discapacidad o la contratación públi...
La reordenación del tiempo de trabajo (2 volúmenes)
El «tiempo» es siempre inseparable del trabajo, pero su importancia como criterio de determinación de la prestación laboral y su imbricación en el propio objeto del contrato de trabajo varían a mediada que se desarrolla. Se habla normalmente de flexibilidad del tiempo de trabajo por referencia a las acomodadas exigencias productivas de la empresa (poder de dirección, modificación sustancial de las condiciones de trabajo, distribución irregular de la jornada, horas extraordinarias compensables con descanso, descuelgue de convenio, etc.). Pero lo cierto es que un fenómeno similar acaece desde la perspectiva de la contraparte, por razones personales de quien la ocupa; la creciente nec...
Los delitos laborales
Nuestro sistema jurídico no permanece impasible ante el incumplimiento de las normas laborales. Sin perjuicio de eventuales reclamaciones privadas, arbitra una tutela administrativa (a cuyo efecto resulta decisiva la LISOS) dejando para los casos especialmente graves la responsabilidad penal. La doctrina (laboralista, penalista) viene examinando el campo que han de ocupar los delitos con conexiones sociolaborales, pues los límites entre la responsabilidad penal y administrativa no siempre están bien definidos, pudiéndose llegar a castigar la misma conducta desde dos perspectivas distintas. Además, los conceptos acuñados en el ámbito laboral pueden no corresponderse con los establecido...
Social Law 4.0
Digitalisierung und die damit einhergehenden Veränderungen der Arbeitswelt stellen das Standardmodell der Beschäftigung als Basis von sozialen Sicherungssystemen zunehmend in Frage. Während sich eine wachsende Zahl an Veröffentlichungen mit deren Folgen für das Arbeitsrecht beschäftigen, bleibt bis heute das Sozialrecht weitgehend ausgeblendet. Das Buch schafft Abhilfe. Es beschäftigt sich mit den wichtigsten Herausforderungen für den sozialen Schutz durch Digitalisierung, dem Zugang zu Sicherungssystemen und deren Finanzierung am Beispiel der Plattformarbeit. Es gibt einen Überblick über nationale Lösungsansätze, analysiert dies in vergleichender Perspektive und stellt sie in einen transnationalen Kontext. Das Buch vereint Fallstudien aus Belgien, Italien, dem Vereinigten Königreich, den Niederlanden, Dänemark, Schweden, Spanien, Frankreich und Estland und behandelt die Herausforderungen, die Reformen für eine Standardsetzung auf EU-Ebene, für die Koordinierung innerhalb der EU und für ihr Verhältnis zum Steuerrecht ausgesetzt sind. Es vermittelt damit neue Einsichten, wie ein "Sozialrecht 4.0" aussehen sollte.
