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Human Resource Management
A balance of practical and applied material which also underpins the crucial theoretical concepts that are being applied in today's human resources. For undergraduate/graduate courses in Human Resource Management.
El derecho a la Seguridad Social en la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela
El presente trabajo es síntesis de uno de mayor extensión. En él se analiza el proceso seguido para consagrar el derecho a la seguridad social en el nuevo texto de la Constitución de la Repú-blica Bolivariana de Venezuela. Antecedentes de tal cometido los encontramos en el constitu-cionalismo social anterior a 1999 y los anteproyectos de constitución sometidos a consideración de la Asamblea Nacional Constituyente (ANC). El examen del artículo 86 de la Constitución permite identificar las instituciones y preceptos que sobre seguridad social están contenidos en el mismo, las cuales deben guiar la elaboración de la Ley Orgánica de Seguridad Social. Se in-corpora, como parte de esta síntesis, el Anteproyecto de Ley Orgánica de Seguridad Social pre-sentado por la Federación de Asociaciones de Profesores Universitarios de Venezuela (FAPUV), la Asociación de Profesores de la Universidad Central de Venezuela (APUCV), el Postgrado en Seguridad Social (FACES-UCV) y la Coordinación del Núcleo de los Fondos de Jubilaciones y Pensiones del Personal de las Universidades Nacionales.
Relaciones entre empleo y seguridad social
Las conexiones entre el Derecho del empleo y la Seguridad Social constituyen el objeto de la presente monografía. A partir del estudio de las medidas mas importantes de fomento del empleo estable, de la todavía predominante contratación temporal y precaria, o de propuestas teóricas que apuestan por el reparto o a la distribución del tiempo de trabajo se analiza cómo inciden estos fenomenos en un sistema de Seguridad Social como el español, revestido de caracteres contributivos por su origen, pero perfilado cada vez con mayores tintes de asistencialidad. Las carencias del sistema "público" de Seguridad Social dejan paso a tendencias nuevas inspiradas en una lógica "privatizadora" que refuerza el papel de las entidades privadas en la gestión de la Seguridad Social y apuesta por la previsión social voluntaria o complementaria. Sin embargo, dicha dinámica resulta insuficiente para hacer frente a dos contingencias enormemente receptivas a las decisiones legislativas en materia de empleo: la jubilación (analizada a partir de las últimas modificaciones legales) y el desempleo (carente todavía de una necesaria y profunda reforma).
Social Protection Floor for a Fair and Inclusive Globalization
In many ways the power of the social protection floor lies in its simplicity. The floor is based on the idea that everyone should enjoy at least basic income security sufficient to live, guaranteed through transfers in cash or in kind, such as pensions for the elderly and persons with disabilities, child benefits, income support benefits and/or employment guarantees and services for the unemployed and working poor. Together, in cash and in kind transfers should ensure that everyone has access to essential goods and services, including essential health services, primary education, housing, water and sanitation. This report, prepared under the guidance of Ms Michelle Bachelet and members of th...
Index of NLM Serial Titles
A keyword listing of serial titles currently received by the National Library of Medicine.
