Welcome to our book review site go-pdf.online!

You may have to Search all our reviewed books and magazines, click the sign up button below to create a free account.

Sign up

The XO Way
  • Language: id
  • Pages: 240

The XO Way

  • Type: Book
  • -
  • Published: Unknown
  • -
  • Publisher: Grasindo

None

Culture Based Leadership
  • Language: id
  • Pages: 300

Culture Based Leadership

None

The Mirror
  • Language: id
  • Pages: 200

The Mirror

""" Cermin tak pernah berdusta. Secara simbolis, cermin melambangkan suatu kebenaran. Sebagai simbol kebenaran, cermin ternyata tidak berhenti pada soal """"merefleksikan"""" wajah kita, namun menukik menuju hakikat kebenaran itu sendiri.111 kebenaran dalam The Mirror ini telah mengubah hidup banyak orang secara luar biasa; menjadi pribadi yang kokoh, tangguh, pantang menyerah, self energizer, produktif, diincar banyak perusahaan, memesona, beruntung, dan berkelimpahan. Berikut ini adalah komentar beberapa sahabat yang telah merasakannya: - Radaajaib dan luar biasa, tidak sampai seminggu setelah menerapkan The Mirror tentang ekspresi syukur, aku dipanggil Kacab-ku dan gajiku ditinjau. Sepert...

Becoming Xo Employee
  • Language: id
  • Pages: 192

Becoming Xo Employee

  • Type: Book
  • -
  • Published: Unknown
  • -
  • Publisher: Grasindo

None

Corporate culture
  • Language: id
  • Pages: 280

Corporate culture

None

Light Up Your Life: Case Kesejukan Di Bulan Suci
  • Language: id
  • Pages: 228

Light Up Your Life: Case Kesejukan Di Bulan Suci

None

Manusia Matahari: Bekerja Saja Tidak Cukup
  • Language: id
  • Pages: 312

Manusia Matahari: Bekerja Saja Tidak Cukup

Jadilah MANUSIA MATAHARI yang PANAS dan mampu MENGHANGATKAN serta menjadi SUMBER KEHIDUPAN dan melahirkan KARYA MATAHARI ! Manusia Matahari ! Buku ini disarikan berdasarkan penanganan dan observasi terhadap sekitar 60.000 orang yang bekerja di berbagai bidang kehidupan, mulai Office Boy, CEO, pengusaha, presiden, dan banyak lainnya bahkan sampai seorang petugas pengamatan di pucuk gunung Merapi. Pada hari Anda membeli lalu membaca tuntas isi buku ini - MANUSIA MATAHARI - saat itu juga akan terbukalah mata hati Anda, sesungguhnya semua mimpi dan harapan Anda segera jadi nyata. Sebab ketika Anda berhasil menerapkan isi dan esensi buku ini, maka hidup dan kehidupan Anda akan berubah 180 derajat...

The Six Says - Siapa Cepat Dia Dapat
  • Language: id
  • Pages: 200

The Six Says - Siapa Cepat Dia Dapat

Di zaman serba global dan persaingan ketat ini, perlu sebuah CREDO dalam hidup, bekerja dan berkarier. Buku ini menawarkan sebuah credo dahsyat secara lugas: SIAPA CEPAT DIA DAPAT! Ini bukan soal “rebutan” atau berebut sesuatu satu sama lain, tapi bicara tentang sebuah prinsip dan spirit di dalam diri, yang terbentuk dari serangkaian kiat atau metode pengembangan diri secara luar biasa. Jadi, semakin CEPAT credo itu tertanam dan teraktualisasikan “dialah yang akan men-DAPAT-kan lebih dulu segala sesuatu yang diinginkan dalam hidup, berkarier dan berkarya”. Kekayaan, kesejahteraan, puncak karier, sukses usaha: bukan lagi sebuah “misteri” yang selama ini demikian susah dan asing bagi sebagian besar orang. “The Six SAYS”: 6 kiat ampuh dan praktis yang melandasi credo SIAPA CEPAT DIA DAPAT. Ada enam tuntunan atau pedoman efektif sehingga Anda menjadi “The Six SAYs’ Person (Proactive Person)” luar biasa dengan belief management ajaib yang akan mengubah hidup Anda secara radikal.

Culture Based Leadership
  • Language: id
  • Pages: 296

Culture Based Leadership

"Culture Based Leadership menguak rahasia-rahasia penting yang telah membuat sebagian perusahaan mampu menjadi GREAT COMPANIES. Rahasia itu terentang dari bagaimana budaya mampu mendongkrak kinerja, teknik pemetaan dan pengukurannya, pembangunan budaya sehat dan kuat, hingga Indeks Budaya (HPC Index) yang menjadi mercusuar keinerja organisasi. When Culture Gives You the Biggest Secret to be the Greatest! Culture Based Leadership juga memberikan jawaban yang tepat terkait pertanyaan yang selama ini memusingkan para pelaku usaha dan pemimpin-pemimpin organisasi: bagaimana menginternalisasikan nilai-nilai budaya perusahaan ke dalam sikap dan perilaku kerja keseharian para karyawan atau anggota ...

Kepemimpinan dimensi keempat
  • Language: id
  • Pages: 148

Kepemimpinan dimensi keempat

None