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This title presents a survey of the crime problem in Latin America, which takes a very broad and appropriately reductionist approach to analyse the determinants of the high crime levels, focusing on the negative social conditions in the region, including inequality and poverty, and poor policy design, such as relatively low police presence. The chapters illustrate three channels through which crime might generate poverty, that is, by reducing investment, by introducing assets losses, and by reducing the value of assets remaining in the control of households.
“A magisterial tour de force that will be received as a significant contribution to the historiography of race in colonial Latin America.” —Cecily Jones, H-Caribbean The colonization of Spanish America resulted in the mixing of Natives, Europeans, and Africans and the subsequent creation of a casta system that discriminated against them. Members of mixed races could, however, free themselves from such burdensome restrictions through the purchase of a gracias al sacar—a royal exemption that provided the privileges of Whiteness. For more than a century, the whitening gracias al sacar has fascinated historians. Even while the documents remained elusive, scholars continually mentioned th...
En un planeta con patrimonio ambiental finito, pero con demografía creciente y ávida de bienes y servicios, las organizaciones deben reorientarse hacia una producción más armónica con el ambiente. Esta obra recoge conceptos y herramientas básicas que le permitirá a los líderes del mañana gestionar ambientalmente sus procesos y mantenerlos vigentes, sin arriesgar la sostenibilidad de los ecosistemas. El libro está estructurado en cuatro capítulos. En el primero se conceptualiza sobre ambiente y desarrollo sostenible; en el segundo se presenta cómo se desarrollan las organizaciones en el mundo moderno; el tercero aborda la sostenibilidad en la gerencia moderna, y en el cuarto se pr...
En el mundo actual, lleno de cambios súbitos y latentes, se requiere que los directivos desarrollen ciertas habilidades o competencias que les posibilite enfrentar el reto de llevar su organización al éxito y mantener su prosperidad en medio de un entorno en permanente evolución. Por lo anterior, este libro le permitirá al lector tener un horizonte más amplio de las habilidades básicas que debe tener un directivo, gerente o empresario para llevar su empresa al éxito y, de esta forma, dar cumplimiento a las metas y objetivos trazados en el corto, mediano y largo plazo de cualquier organización. Al mismo tiempo, aquí encontrará la descripción de cada una de las habilidades técnicas, humanas y conceptuales que le posibilitarán descubrir un mundo de posibilidades para lograr que, como empresario, directivo, gerente o estudiante, su empresa se convierta en una institución exitosa, donde el personal se ajuste a las condiciones del entorno y proponga soluciones frente a las adversidades que se puedan presentar en un momento dado.
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