You may have to Search all our reviewed books and magazines, click the sign up button below to create a free account.
OVER DE AUTEURS Mark van Assema is programma manager Integraal Talent Beheer en pakt daarin de regierol voor het implementeren van deze nieuwe manier van kijken naar talent. Hij heeft meer dan 20 jaar ervaring bij Belgische en Nederlandse organisaties in het verbinden van hun interne en externe talenten en het optimaliseren van hun talent management. Mark leidt de programma's door alle relevante externe leveranciers en interne stakeholders te betrekken en voor ieder de win-win als doel centraal te stellen. Daarbij stuurt hij taken van change management tot interface ontwerp aan om uiteindelijk een succesvolle verandering op mens, proces en technologie gebied neer te zetten. Mark is CCWP (Cer...
Op maat verkent de voortgang en de hiaten in de evolutie naar inclusieve arbeidspraktijken in plaats van te vertrekken van een gestandaardiseerde functiebeschrijving. Ondanks positieve ontwikkelingen blijft België achter in het integreren van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt, zoals laaggeschoolden, migranten en anders validen. De auteurs pleiten voor een werkbenadering die uitgaat van individuele sterktes en behoeftes, om iedereen gelijke kansen op werk te bieden. In tijden van structurele schaarste op de arbeidsmarkt telt elk talent. Bedrijven hebben er belang bij dat zijn hun vacatures ingevuld krijgen teneinde de groei mogelijk te maken; de productiviteit te kunnen laten stijgen, en de klantenservice te kunnen optimaliseren. Daarnaast komt de aanpak ten goede van alle werknemers. Op voorwaarde dat er een balans gevonden wordt tussen het individuele en het collectieve.
Give yourself every chance of success! "This booklet is a message of hope. Hope that Covid-19 also brought beauty." Isabel De Clercq's manifesto about hybrid work will soon be published in English, after the very appreciated edition in Dutch. Are you looking forward to get yours first? Register now and you'll receive your copy as soon as available. A little treasure for keeps. Beautifully styled and playfully cunning. A headstrong conviction brought to you with grace and glee.Author Isabel De Clercq talks to you about Hybrid Work. She speaks out the hope within her. Hope for a better future. The future of the knowledge worker.Not only does she take you into her own dreams, but also crystalli...
Plantmanagers die een operationeel strategisch plan op de werkvloer willen implementeren, krijgen vaak met weerstand te maken. Op een heldere manier beschrijft dit boek hoe alle leidinggevenden op de productievloer een invloed kunnen hebben op het gedrag van medewerkers. Herkenbare anekdotes tonen aan hoe diepere evolutionaire drijfveren menselijk gedrag onbewust sturen. Zo wordt weerspannig en irrationeel gedrag bevattelijk: je krijgt inzicht in hoe het werkt en hoe je er vat op kunt krijgen. De plantmanager op de werkvloer is een praktische handleiding om met je team reële vooruitgang te boeken in je operationele doelstellingen. Samenwerken, kennis delen, initiatieven nemen en een kwalitatieve uitvoering van processen staan centraal. Ook elke leidinggevende die constructief gedrag op de werkvloer wil stimuleren, zal zich in de situaties herkennen en leerrijke inzichten verwerven in leiderschap. Een boek voor doeners die ook graag denken.
Onderzoeksbureau Gallup stelt dat maar liefst 87 % van de medewerkers zich niet geëngageerd voelt ten aanzien van hun werkgever. Dit boek daagt leiders uit om hun engagement game naar het volgende niveau te brengen aan de hand van best practices uit de marketing. Met bedrijfscultuur als unieke troef voor een sterke employer brand en als katalysator voor gedreven medewerkers en een hogere klanttevredenheid. De verschillende drijfveren van medewerkersbetrokkenheid worden onder de loep genomen, uitgediept door experts en geïllustreerd met talloze voorbeelden van Belgische bedrijven. Daarnaast is het boek een praktische gids vol tips om zelf aan de slag te kunnen gaan. ABOUT THE AUTORS Inge va...
Essays over poëzie. Keuze uit verschillende dichters uit Nederland en Vlaanderen door Thierry Deleu.Thierry Deleu schreef een gefundeerd essay over het laatste decennium Nederlandstalige poëzie. Zelf noemt hij het een eigengereide keuze.Hij bespreekt de poëzie van Bert Bevers, Philippe Cailliau, Job Degenaar, Jenny Dejager, Frans Depeuter, Christine D'haen, Fernand Florizoone, Lies Van Gasse, Bärbel Geijsen, Tine Hertmans, Joris Iven, Frans Kuipers, Jan Lauwereyns, Bert Lema, Gerry van der Linden, Mark Meekers, Edith Oeyen, Francis De Preter, Eric Rosseel, Xavier Roelens, Hannie Rouweler, Ina Stabergh, Peter Theunynck, Joris Maurits Vanhaelewyn en François Vermeulen.
Nieuwe gedichten van Marleen De Smet. "Groeien doe je niet zomaar, dat doe je beetje bij beetje en dat doet soms pijn. Beknopt is dit de meest volledige perifrase van wat het leven voor ieder van ons betekent. Dit groeien vindt zowel plaats in ons denken als in ons handelen, in ons voelen als in ons geestelijk aanvoelen. De gedichten van Marleen De Smet zijn mijlpalen in haar persoonlijke ontwikkeling, ankerpunten die geluk vasthouden of tegenslag verwerken.Ook deze bundel raakt liefde aan, maar ook gemis en genezing. De verhaallijn die in haar vorige bundels zo nadrukkelijk aanwezig was, is ook hier de lijm die gedachten en gevoelens bijeenhoudt. Zij heeft de luciditeit om haar poëziebeleving in te bedden." (Thierry Deleu, Nawoord)
None