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Comunicação é mais do que informação. A informação subsidia, atualiza, nivela conhecimento. A comunicação sela pactos, educa, pois comunicar é influenciar e ser influenciado na busca do que é o certo. Emílio Odebrecht, engenheiro civil, presidente do Conselho de Administração da empresa-holding da organização Odebrecht S.A. Em um mundo em mais de um sentido "desencantado", o profi ssional de Comunicação assume o papel de guardião do patrimônio simbólico das organizações. Nesse sentido, sua principal responsabilidade é atualizar, ressignifi car e divulgar a mitologia de origem para todos os públicos com os quais a organização se relaciona. Saudamos a publicação de...
O método científico, o senso comum e a religião são instâncias que produzem o conhecimento e as três descrevem sobre nosso estado emocional, em especial a ansiedade e o medo. O fato é que todas sabem o que são esses estados emocionais, até precisarem definir. A partir daí, ninguém mais sabe. Por isso a importância de descrever os termos, um diferencial valorizado em várias abordagens para a ciência, sendo fundamental para a análise do comportamento. Qualquer que seja a área de estudo, é necessária uma descrição do fenômeno estudado. O termo ansiedade pode se referir a fenômenos bem distintos, tanto em relação aos estados internos do organismo humano quanto aos eventos do ambiente que produzem as condições corporais sentidas. É empregado para sinalizar uma relação do indivíduo com estimulação aversiva, caracterizado por apreensão, pela impossibilidade de prever ou controlar os eventos que estão por vir. Envolve espera. O medo, por outro lado, é uma resposta emocional imediata de uma situação perigosa atual ou de suposição de perigo, caracterizada por tendências de ações escapistas.
O presente livro tem por objetivo orientar o leitor na produção, elaboração e planejamento de um texto acadêmico para conclusão de curso. Mostramos o que é um texto acadêmico, como fazer o pré-projeto e por fim como estruturar o seu trabalho de conclusão.
Empresários, gestores, consultores, famílias empresárias e acadêmicos são estimulados a entender a dinâmica de funcionamento das empresas familiares pelas complexidades e características que tornam singulares essas organizações, a presença de duas dimensões tão heterogêneas - família e empresa - , com objetivos ora conflitantes, ora complementares, em que a razão e a emoção, assuntos pessoais e profissionais se confundem. A importância dessas organizações no cenário econômico e social - seja no Brasil, seja no mundo, contribuindo para a geração de mais da metade do PIB, de emprego, de renda e de arrecadação tributária, além do processo sucessório, o momento mais importante na vida das empresas familiares - mostra a relevância da pesquisa apresentada pelos autores.
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A partir de meados da década de 80 e, notadamente, nos anos 90, iniciou-se e se desenvolveu, no Brasil, um intenso movimento de terceirização, provocado por processos de reestruturação, dentro de grandes empresas. Esses movimentos se basearam na transferência de parte das atividades que eram, até então, desenvolvidas internamente dentro das grandes empresas, e que passaram, em certa medida, a ser executadas por pequenas empresas. O presente livro objetivou compreender os efeitos proporcionados pelo movimento de terceirização, iniciado na década de 80 e consolidado na década de 90, dentro do parque cimenteiro da região de Pedro Leopoldo, Minas Gerais e, especificamente, sua rela...